岗位职责：
1. 统筹销售内勤团队，制定工作计划与流程，确保订单处理、数据统计、客户对接等高效运转。
2. 协调销售、物流、财务等部门，跟进订单进度，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。
3. 分析销售数据（如业绩、库存、成本等），为决策提供支持，优化内勤工作效率。
4. 制定团队培训计划，提升成员业务能力，监督工作质量，降低出错率。
5. 完善内勤管理制度，规范文档、合同等资料管理，防范风险。

岗位要求：
1. 本科以上学历，3年以上销售内勤或管理经验，熟悉行业流程。
2. 熟练使用Excel、CRM系统，具备数据分析与跨部门协作能力。
3. 沟通能力强，细心严谨，能抗压，有团队管理经验优先。