1、负责管理客户开发及转化、目标、策略制定及分解、落地实施全流程；
2、负责客服小组组建和管理，完成团队招聘、培训、激励和日常管理工作；
3、负责年度、季度、月度业绩目标分解到团队成员，并对阶段目标达成做好管控工作；
4、负责分析销售数据和客户数据，协助经理客服制定提升及优化方案；
5、负责指导、监督、抽查团队的日常工作，并能给与指导与有效改善；
6、负责市场及客户关键信息的管理及变化关注，为团队做好客户维护及客户开发做好方案支持；
7、领导交代的其他工作。
【任职要求】:
1、大专以上学历，5年以上销售经验，具备心理情感、教育医美等相关销售经验，3年+10人以上团队管理经验优先；
2、目标感强，有自驱力，可以对业绩结果负责；
3、学习能力强且热爱销售工作，有责任心、能感知到组员的心理动态，能做初步引导和鼓励。