岗位职责：
1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作；
2、负责员工考勤与薪酬计算；
3、负责花名册管理，办理员工入职及转正手续，调动、离职等异动手续；
4、公司日常行政事务的处理，节假日福利策划，团建活动组织；
5、完成上级交办的其它事项以及部门领导交办的其他工作；

任职要求：
1、大专及以上学历，行政、文秘、管理类专业优先；
2、具有1年以上行政人事相关工作经验；
3、办事沉稳，严谨负责，具备良好的语言表达能力和沟通能力，具有一定的应变能力和工作技巧。

职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、高温补贴、带薪年假、周末双休、免费停车、定期体检