岗位职责：
1、根据公司及各中心战略和年度规划，协助总监审核各中心的年度预算及制订本中心年度工作计划；
2、根据部门年度工作计划，负责本中心日常工作管理工作安排，每月跟踪下属人员的工作计划进展；
3、根据公司经营管理和战略发展需要、草拟公司财务管理、会计核算各和会计监督、预算管理、库存管理等方面的规章制度和工作程序报送上级审核；提高内险管控能力；
4、协助财务总监审核各中心涉及财物及资产等相关制度、绩效提成方案、财务报表、资料、文件，并向财务总监提出意见和建议；
6、根据会计制度及年度规划，不定期检查各财务部的帐务并对检查结果汇总、分析、评价、出具检查结果报告，责成相关部门修改；
7、依据公司管理制度及各中心的年度预算，实施会计核算及监督职能；
8、负责本中心的日常工作管理和部门建设，对直接下属进行工作指导、协调和考核评价，团队培养培训工作。
任职要求：
1、本科以上学历，企业管理类相关专业毕业；
2、8年以上企业管理工作经验，8年大中型上市企业（人员规模不少于1000人）本行业或类似行业工作经验，5年以上大中型企业同岗位/相近岗位高层管理工作经验；
3、熟悉国内及国际财务相关操作理论，并具有相关丰富的财务管理工作经验；
4、熟悉企业会计准则和公司相关财务法规、能对相关财务数据进行分析；
5、具备优秀的组织计划、战略性思考、信息收集处理和分析、风险管控、执行力。