工作职责
一、零售预测与计划制定​​
1、前端渠道零售预测：负责收集、分析家电产品在各细分渠道（如电商平台、线下经销商、自营门店等）的历史销售数据、市场趋势及促销计划，建立动态预测模型，输出未来3个月的滚动零售预测；
2、营销活动管理：结合季节性因素（如节假日、促销季）及行业竞争动态，调整预测准确性，确保与销售目标及供应链产能匹配；
3、周/日零售计划与补货：制定周零售计划订单，分解至各渠道子仓，监控每日零售数据（如现货率、周转天数），动态调整补货策略，避免缺货或库存积压；协调物流与仓储部门，确保补货计划按时落地，并跟踪订单履约率；
二、库存管理与优化​​
1、全链路库存监控：负责渠道仓库、平台仓的库存健康度管理，设定安全库存阈值，定期分析库存周转天数（ITO）、呆滞库存占比等指标，制定优化方案；
2、呆滞库存清理：对呆滞库存（如滞销型号、临期产品）进行分类处理，协调销售、市场部门制定促销或清仓计划，降低库存损失；
3、供应链协同与风险预警：与供应计划及生产计划联动，评估产能及物料供应风险，提前调整生产计划或备料策略，确保交付及时率；监控供应链异常（如物流延迟、供应商缺料），推动跨部门问题解决。
三、数据分析与系统支持​​
1、数据驱动决策：熟练运用Excel/VBA/BI等工具进行数据建模与可视化分析，输出库存分析报告、预测偏差复盘报告；熟悉ERP/APS/SAP等系统逻辑，维护需求计划相关模块，确保数据准确性与流程标准化；
3.流程优化与跨部门协作：主导S&OP（销售与运营计划）会议，推动销售、市场、供应链等部门对齐目标，提升产销协同效率；优化需求计划流程，引入AI预测工具或自动化系统，提升预测效率与准确性；

任职资格
教育背景：​​
学历：本科及以上学历，统计学、运筹学、供应链管理、物流工程、工商管理等相关专业优先；
经验：5-7年以上需求计划或供应链计划经验，有家电、消费电子行业经验者优先；
专业能力：
1、精通需求预测方法（如时间序列分析、市场驱动预测），熟悉库存优化模型（如安全库存、动态补货）；
2、熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle）、数据分析工具（Excel高级功能、SQL、Tableau）；
3、逻辑分析：能从复杂数据中提炼关键结论，快速定位问题根源；
4、沟通协调：具备跨部门协作能力，能推动销售、生产、物流团队协同执行计划；
5、抗压能力：适应快节奏工作环境，能在紧急订单或突发需求下灵活调整计划；
​​附加要求​​
英语能力：CET-4及以上；
技能证书：PMP、CPIM（供应链认证）优先；