岗位职责：

1.负责个代、保代团队建设、培训及业绩目标管理；

2.制定市场拓展计划，推动团队业务增长；

3.协调内外部资源，提升团队专业能力；

4.达成团队销售任务目标。

任职要求：

1.本科及以上学历，专业不限，特别优秀者可以适当放宽条件；

2.认同公司企业文化，综合素养高，具有较强学习和系统思维能力；

3.有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新，具备良好的沟通协调能力，团队管理能力，较强的抗压能力。