岗位职责:

根据管培生方案，进行轮岗锻炼、学习与培养，成长为公司的中基层管理人员。

任职资格:

1、应届毕业生，或有1-2年工作经验者

2、领导力：有社团领导经验或其他类型领导经验的学生

3、分析能力：懂得如何在复杂的情况中迅速找出线索，理出头绪

4、快速学习能力：在分析事物的基础上，能快速学习使用知识，快速接手工作

5、沟通能力：能阐述自己的观点，认真聆听别人的观点，达到较好的交流效果

6、事业心：有远大的目标和不懈的追求

有意向者，请投递简历至：**************** 或致电6635881 区小姐咨询