岗位职责：
1. 建立面向政府和企业的培训体系，开发数字化相关核心课程，建立培训效果跟踪机制。
2. 开展企业数字化深度诊断，对标国家企业数字化成熟度要求，输出企业数字化体检报告，制定针对企业现状的解决方案，提供智能工厂、数字车间建设方案设计。
3. 指导企业完成国家标准贯标认证。
4. 维护数字化转型专家库，开展专家库内专家的日常维系。
5. 沉淀企业、行业、园区、集群等数字化实践案例和解决方案库。
岗位要求：
1. 能够独立开展政府和企业数字化转型培训和赋能。
2. 具备政策研究和分析能力，能为政策制定提供支撑服务。
3. 熟悉企业数字化转型咨询、贯标、技术改造等服务。
4. 能够针对企业实际问题提供一对一的数字化解决方案。
5. 具备优秀的项目管理和组织协调能力。
6. 有组建和管理专家库及举办相关活动的经验。
7. 能够在规定的时间内完成高质量的工作交付物。