A:任职要求：
1-35岁及以下，大专及以上学历，
2-有大型制造业设备管理经验，对技术和设备管理有套路、会分析的，会管会修的
3-设备的选型，计算、使用、检修（蒸发、换热、分离、流体输送等相关化工设备），主导过相关的项目或技改，能诊断设备问题，做方案解决问题
B、职责/权限
1-落实（宣贯、培训执行）集团下发的工艺、设备标准；
2-作为各产线问题列表的负责人，较重大问题和产线经理背靠背做方案，拿着各自方案一起讨论，形成统一方案，由产线主导经理落实；
3-做方案解决车间反馈上来的问题；
4-对车间的超标事故，按四不放过做分析，举一反三，主导解决掉类似事故