岗位职责：
1、根据公司下达的门店销售指标制定实施计划，全面跟踪计划的达成情况
2、协助上级整理、收集及汇报市场、竞品情报；把握市场信息，及时调整店铺运营策略，并能绘制商圈图
3、负责店铺退货、换货、补货及滞销品的协调处理工作，实施门店的库存与盘点管理
4、负责客户投诉及员工关系处理
5、负责店铺员工面试、员工培训及新员工带教；对门店员工的仪容仪表、服务及工作规范的遵守情况进行督导
6、根据VIP管理制度，制定店铺VIP推广计划并跟进实施落地
7、独立运作店铺进、存、销动态控制管理，出具店铺销售分析报告并制定提升与改善方案"
任职要求：
1、高中以上学历，掌握基础word/Excel/PPT基础能力
2、熟悉店铺工作流程及店铺日常管理细节
3、熟悉产品特性及商品搭配组合销售知识
职位福利：全勤奖、通讯补助、节日福利、绩效奖金、加班补助