岗位职责：

1. 主导人形机器人\轮臂式机器人研发团队工作， 规划机器人产品技术发展路线，依据市场需求调研与行业趋势分析，制定年度新产品开发计划，确保技术、产品及解决方案的市场领先性。

2. 前沿技术研究与创新，负责机器人领域前沿算法的研究与突破，主导包括但不限于具身智能、3D视觉与SLAM、决策规划、运动控制等方向的顶层设计与算法研发。

3. 跨领域技术融合，探索AI大模型、强化学习等技术与机器人感知、决策、控制的深度融合，解决人形机器人\轮臂式机器人在复杂动态环境中的认知与交互难题。

4 全技术链攻关与落地，负责从算法设计、仿真验证、到真机部署与优化的全流程，推动创新算法在各类机器人产品（如人形机器人、轮臂式机器人）上的应用落地。

5. 带领团队推动机器人产品创新升级，优化关键性能指标，从技术层面显著提高用户体验，增强产品竞争力。

6. 撰写并发表高水平技术论文和专利。

岗位要求：

1. 具有机器人、自动化或机械相关专业教育背景，博士学历优先，硕士学历特别优秀者（如有 15 年以上相关研发经验，其中 8 年以上技术团队管理经验）可考虑。要求 10 年以上研发工作经验，其中 5 年以上技术团队管理经验。

2. 熟练掌握人形机器人工作原理和在复杂环境下的工作性能优化方法，拥有量产级机器人硬件、软件系统架构搭建经验，主导过至少 2 款从 0 - 1 人形机器人产品落地，且产品市场反馈良好。

3. 熟悉机器人相关的行业标准（设计、制造和检测标准）；能够制定研发方案、研发计划及研发报告等相关文件，带领技术团队进行机器人产品研发，制定或修订产品标准。

4. 有丰富的产品研发背景和技术前瞻性，能够带领研发团队有序开发新产品。

5. 具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神，对机器人技术充满热情，能带-领技术方向并进行跨团队协同攻关。

6. 加分项。具有人形机器人\轮臂式机器人大厂工作经历。