岗位职责：

1.负责协助、配合部门经理组织开展本部门运营管理和工作组织，提出部门组织优化建议，拟定本部门功能模块的相关制度、流程，报批后组织实施；

2.负责公司企业法人治理结构工作，并按照要求组织召开股东会、董事会、监事会；

3.负责公司证照管理，落实证照的变更、年检；

4.负责公司印章管理，落实用印审批制度；

5.召集公司办公会议，并负责办公会议和公司领导安排布置的主要工作任务的落实；

6.组织并落实公司开展的扶贫工作；

7.组织开展日常行政后勤工作。

1.中共党员；本科及以上学历；行政管理、企业管理等相关专业；
2.年龄45岁以下，具备3年及以上行政管理相关工作经验；
3.熟练使用各项办公软件，具备良好的书面、口头表达能力；
4.具有较强的组织和沟通协调能力，抗压能力；
5.具备期货从业人员资格，条件优秀者可以适当放宽。

职位福利：

五险一金、餐补、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休