岗位描述：

1、对违反单位各项规章制度的行为进行独立检查，及时将发现的问题准确无误的上报；
2. 识别潜在的风险点，深挖漏洞，分析并制定相关改善措施；
3. 对相关人员的日常行为和纪律进行定期/不定期检查，确保合规性和规范性；
4. 能够通过明查、暗访等方式对问题线索开展调查核实工作；
5. 完成其他临时交办的任务。

任职条件：
1.严于律己，坚守原则，执行力强，对问题有敏锐的洞察力和细致的判断；
2.大专以上学历，2年以上企业稽查/监察经验，有销售相关稽查经验者优先；
3.熟练应用办公软件（Word、Excel、PPT），掌握基础的数据分析技巧；
4.具备一定的文字功底；
5.年龄要求：35岁以下。

工作时间：8：00-17：00，午休1小时，非双休，法定假日串休；
薪资：5000-6000元/月，首签一年合同，试用期2个月，试用期工资80%；
待遇：入职五险一金，足额实缴，有工龄工资；

几乎不加班，如遇加班则有偿；

注：信仰自由，但基于主体特殊性，需您不排斥不介意佛教。