1.消防制度制定与执行
按照消防制度推动要求，转化集团消防制度，并监督执行；
按照消防工作规划，分解消防工作计划并推动落地；
2.消防培训与文化建设
按照活动规划，组织实施消防安各项活动、培训、演练、文化建设落地；
按照应急救援组建要求，组建应急救援组织、队员的选拔、培训、定期演练；
3.消防维护与预案管理
按照法规和技术标准，制定或审核消防维保合约，制定维保计划，监督维保厂
商维保执行；
按照法和公司应急预案要求，负责编制、更新专项应急预案和现场处置方案；
4.消防问题反馈与解决
按照基地管理现状，收集消防重难点问题并进行反馈，监督重难点问题解决方案落地。
工作经验要求
1、制造性企业相关工作背景
2、具有消防安全管理3-5年以上相关工作经验
3、从事过消防应急、维保、建筑防火设计、工艺安全或防火其中某项工作3-5年以上
知识技能要求
1.熟练掌握EHS体系、EHS法规体系、EHS风险与隐患管控、相关方管理、消
防设计、消防工程等相关知识；（详见知识清单）
2.具备良好的有效沟通、持续学习、高效执行、消防设备设施、消防管理能力