注意：招3人，2中级，1初级
1.初级的预计11月底结束劳动关系。
2.可以根据综合能力评估留1名中级，长期服务客户。

岗位职责：
1、根据要求编写测试用例及测试报告；
2、利用软件测试基本理论和方法，编写测试需求分析报告；
3、进行界面分析、数据分析、流程分析或性能分析的业务技能；
4、其他领导安排的工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，学信网可查；
2、具有3年及以上测试经验；1年以上银行系统测试经验，不少于2个金融行业IT系统测试项目案例；
3、熟练掌握使用测试工具（如QC、禅道等测试管理工具，以及黑盒/白盒测试工具等）‌；
4、掌握Jmeter的脚本编写能力，以及持续集成、持续测试、持续部署相关的工具（如Jenkins）的使用；
5、熟练掌握数据库（如MySQL、SQLServer、Oracle）的增、删、改、查操作；
6、熟悉Linux操作系统环境，掌握基本的Unix/Linux命令‌。
7、良好的沟通理解能力，强烈的责任心和主动性，执行力强。