工作内容：
1. 负责部门的管理工作，制定并实施业务发展战略，确保团队目标与公司整体战略一致；
2. 领导团队完成日常运营任务，包括但不限于客户服务、业务拓展、团队建设等，确保各项工作高效有序地进行；
3. 分析市场动态与竞争态势，制定有效的市场策略，提升市场占有率和客户满意度；
4. 建立并维护良好的客户关系，通过高质量的服务提升客户忠诚度，促进业务增长；
5. 培养和发展团队成员，提升团队整体的专业能力和服务水平，确保团队能够持续为客户提供优质服务。
任职资格：
1. 教育背景
学历要求：专科及以上学历，专业不限；
2. 工作经验
工作经验：不限工作年限，具备团队管理经验者优先；
3. 能力要求：
管理能力：具备良好的团队管理能力，能够有效组织和领导团队完成各项工作任务；
沟通协调：具备出色的沟通与协调能力，能够与上级、同事及客户建立良好的合作关系；
业务理解：对物流终端业务有深刻理解，能够根据市场变化及时调整业务策略；
解决问题：具备较强的分析和解决问题的能力，能够在面对复杂问题时迅速做出决策；
4. 基本素质
责任心：具有强烈的责任心和使命感，能够承担工作中的压力，确保团队目标的达成；
团队合作：具备良好的团队合作精神，能够激励团队成员共同进步；
适应能力：具备较强的适应能力，能够快速适应工作环境的变化；
创新意识：具备创新思维，能够不断探索业务发展的新模式和新方法。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。