任职条件：

1、大学本科及以上学历，计算机、软件工程相关专业，熟悉主流软件语言如C++、JAVA、C#等；

2、8年以上研发团队管理经验，熟悉软件研发管理流程，丰富的多项目管控经验；

3、有优秀的技术能力，能够把握行业业务发展动向和技术发展趋势；

4、善于运筹及资源调配，良好的团队合作意识。

5、有优秀的统筹规划能力，汇报能力。

岗位职责：

1、负责制定公司软件产品的业务发展计划及工作计划；

2、负责统筹规划公司的软件产品；参与产品及项目的市场调研、规划、运作；

3、负责将部门的管理制度化、规范化；科学制定和改进相关制度，提高部门各个岗位工作效率；

4、负责软件产品的研发、项目运作和，组织资源解决公司产品及项目研发过程中出现的问题；

5、负责团队管理，包括人才队伍的引进和培养，技术指导和工作考核，改进组织结构等；

6、负责建立有效的沟通机制，将公司高层决策及时落实到基层工作，并及时向公司高层汇报产品及项目的进展情况；