双休，上班时间9-6点！
岗位职责：
1、负责公司全国范围内销售岗位的招聘全流程；
2、深入理解业务战略和团队需求，制定并执行高效的销售人才招聘计划；
3、主动开拓并管理多元化的招聘渠道（包括主流招聘网站、社交媒体、猎头、内推等），建立强大的销售人才储备库；
4、精准筛选简历，组织实施专业的面试评估，对销售候选人的行业知识、销售技巧、成就动机和文化契合度进行综合判断；
5、跟踪并分析招聘数据，持续优化招聘策略和流程，提升招聘效率和人才质量。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先；
2、拥有3年及以上销售岗招聘经验，优先考虑有科技、制造业行业经验；​​
3、具备强大的结果导向意识，能够在压力下工作，并按时完成招聘指标；
4、熟悉使用各种招聘工具和系统。