岗位职责：

1、主导研发项目：全面负责液相色谱仪器研发项目的规划、执行与管理，确保项目按照预定时间、预算和质量标准完成。从仪器整体架构设计到关键技术参数确定，深入参与每个环节，推动研发工作高效开展。​

2、技术创新与突破：密切关注行业前沿技术动态，引入先进理念与方法，对现有液相色谱技术进行优化与创新。致力于解决复杂样品分离、高灵敏度检测、快速分析等技术难题，提升仪器性能与竞争力。​

3、团队协作与指导：带领研发团队开展工作，为团队成员提供技术指导与专业培训，促进团队整体技术水平提升。加强与跨部门团队（如生产、质量控制、市场等）的沟通协作，确保研发成果能够顺利转化为产品并推向市场。​

4、质量控制与标准制定：建立完善的研发质量控制体系，确保研发过程符合相关行业标准与法规要求。参与制定液相色谱仪器的企业标准与行业标准，提升公司在行业内的技术话语权。​

5、客户需求调研与反馈：与客户保持紧密沟通，深入了解客户在液相色谱仪器使用过程中的痛点与需求，将客户反馈融入到产品研发改进中，提升客户满意度。​

岗位要求：

1、具有 5 年以上液相色谱仪器或相关分析仪器研发工作经验，主导过至少 1 个完整的液相色谱仪器研发项目，具备丰富的项目管理与技术实施经验。​

2、精通液相色谱原理、仪器结构、分离技术、检测方法等专业知识，对相关的化学、材料学、电子学等领域知识有深入理解，能够综合运用多学科知识解决研发中的实际问题。​

3、熟练掌握液相色谱仪器的设计、开发、调试与优化技能，具备扎实的机械设计、电路设计、软件开发等技能。能够熟练使用相关设计软件和编程工具。

4、具备较强的问题分析与解决能力，能够快速定位并解决仪器研发过程中出现的技术故障与性能问题。在面对复杂技术难题时，能够提出创新的解决方案。

5、有丰富的团队管理经验，能够有效激励团队成员，营造良好的团队合作氛围，带领团队达成共同目标。具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门人员进行高效沟通协作。​

6、对新技术、新方法具有强烈的好奇心与学习热情，能够快速掌握行业最新动态并应用到实际工作中。具备创新思维，能够不断提出新的产品概念与技术改进方案。​

7、硕士及以上学历，化学工程、仪器科学与技术、分析化学等相关专业优先考虑。