岗位职责：
1、技术产品规划：制定研发中心中钻机类产品技术方向，明确技术方向（如电动化、智能化、节能化），对接公司整体业务目标。跟踪行业技术动态和竞争对手技术布局，组织技术预研和可行性分析，推动前沿技术（电动化、无人驾驶、智能运维）的研发；牵头制定年度、季度，研发计划，规划研发资源分配，确保技术路线落地；
2、研发项目管理：主导整机或关键零件部研发项目（如新产品开发、现有产品迭代升级），负责项目全流程管理（立项、设计、试制、测试），监控项目进度、质量和成本，及时解决技术瓶颈和风险，确保项目按计划达成里程碑目标。协调跨部门资源（如生产、质量、采购、市场）优化产品性能和可靠性。
3、团队建设与管理：营造创新氛围，鼓励技术攻关和专利申报，建立技术分享机制（如内部设计标准）负责团队成员的绩效评估和职业发展指导，激发团队积极性和创造力；
4、技术创新与知识产权管理：主导核心技术攻关，突破 关键 技术，提升产品竞争力；
5、跨部门协作与客户对接：与销售、服务、质量部门联动，收集客户需求和市场反馈，转化为产品研发需求；与销售部门协作，提供技术支持（如方案定制、技术答疑），对接生产部门，解决量产中的技术问题，优化生产工艺和产品质量；与质量部门合作，指定研发阶段的质量标准和测试规范。
岗位要求：
1、本科以上学历，机械工程、车辆工程、材料科学与工程、机电一体化等相关专业，硕士及以上学历优先；
2、专业知识：精通工程机械（如挖掘机、凿岩机械等（钻机类产品优先）），先的核心技术原理、结构设计、液压系统、电控系统等。
3、5-8年以上工程机械行业研发经验，其中3年以上技术管理或项目管理经验，有成功主导过整机或关键零部件研发项目的优先。具备跨部门协作，团队管理及资源整合能力，熟悉研发流程和产品生命周期管理（PLM）
4、核心能力：敏锐把握行业技术趋势（如新能源、智能化转型）能制定前瞻性技术路线。熟练运用项目管理工具，确保项目按时、安质、按预算交付，具备人才培养、激励和梯队建设经验；擅长跨部门协作沟通，有效对接客户需求和外部资源