岗位职责：
（一）部门管理与团队建设
负责系统控制部的整体规划与日常管理工作，制定部门年度、季度工作计划与目标，并组织实施与监督执行，确保部门工作有序开展，达成公司下达的各项任务指标。
（二）技术研发与创新
跟踪行业技术发展趋势，结合公司产品发展方向，制定系统控制技术的研发内容与规划，推动新技术、新方案在工程机械产品中的应用，提升产品的智能化、自动化水平。
主导工程机械控制系统的研发工作，包括需求分析、方案设计、详细设计、开发调试、测试验证等全流程，确保产品性能满足市场需求与公司质量标准；组织技术攻关，解决研发过程中的关键技术难题，保障项目顺利推进。
（三）项目管理
负责研发部控制系统研发项目的管理工作，制定项目计划，明确项目目标、任务分工与时间节点，合理调配资源，确保项目按时、按质、按量完成，达成项目预期收益。
与销售、服务等部门密切沟通，及时了解客户需求与市场反馈，将其转化为产品研发需求，推动产品持续优化与升级；与生产部门协作，解决产品量产过程中的技术问题，确保产品顺利实现产业化。
（四）跨部门协作
与公司内部跨部门会议与协作项目，与研发中心其他部门紧密配合，共同推进产品研发工作，确保各系统间的兼容性与协同性。
与生产部门保持密切沟通，提供技术支持，解决生产过程中出现的控制系统相关问题，优化生产工艺，提高生产效率与产品质量；参与产品售后技术服务，协助解决客户反馈的系统控制问题，提升客户满意度。与供应商建立良好合作关系，负责控制系统相关零部件的选型、采购技术支持与供应商管理，确保零部件质量可靠、供应稳定，降低采购成本。
岗位要求：
学历背景：本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程、电子信息工程等相关专业。硕士及以上学历者优先考虑。
专业技能：精通工程机械的控制系统原理，如发动机控制系统、液压控制系统、电控系统等，熟悉各类传感器、执行器的工作原理与应用，能够独立进行系统设计与调试。具备一定的硬件电路设计能力，能够看懂电路原理图，协助硬件工程师解决硬件与软件的接口问题。
（二）工作经验：5 年以上工程机械行业系统控制相关工作经验，团队管理经验。丰富的行业经验能使任职者更好地理解行业需求与技术痛点，有效领导团队开展研发工作。
有主导完成至少 2 个工程机械控制系统研发项目的经历，熟悉从项目需求分析、方案设计、开发实施到测试验收的全流程管理，具备成功将产品推向市场的经验。
（三）能力素质
技术创新能力：根据行业技术发展趋势，如智能化控制、电动化技术在工程机械领域的应用，具备将新技术引入产品研发的敏锐洞察力与创新能力，能够提出创新性的系统控制解决方案，提升产品竞争力。
项目管理能力：熟练运用项目管理工具与方法，如制定详细的项目计划、合理分配资源、监控项目进度与风险，确保项目按时、按质、按量完成，具备在预算范围内达成项目目标的能力。
沟通协调能力：具备出色的沟通能力，能够与生产、市场、售后、质量等部门进行有效沟通与协作，及时了解各方需求，协调解决跨部门问题，推动项目顺利进行；能够与供应商、科研机构等外部合作伙伴建立良好合作关系，整合资源，共同开展技术研发。
问题解决能力：面对研发过程中的技术难题与突发问题，能够迅速分析问题根源，制定切实可行的解决方案，具备较强的抗压能力与应变能力，确保项目不受重大影响。
职位福利：绩效奖金、年度业绩奖金、五险一金、探亲福利假（外地人才每月可享有额外3天福利探亲假，往返路费报销）、包住、餐补、节假日福利、优秀员工奖、入职周年红包等