岗位要求：
1、具有5-10年以上食品、酒水或快消品行业管理经验；
2、思维敏捷，较强的市场洞察力、营销策划能力和计划管理能力；
3、熟悉传统销售渠道和网络销售渠道市场运营模式；
4、具有较强的市场开发能力和业务拓展能力；
5、较强的沟通能力，谈判能力强、工作执行力突出；
6、具有较强的团队管理经验，组织能力强，善于处理各级销售管理问题；
岗位职责：
1、 根据公司战略规划和经营方针，制定年度销售计划，并分解到月度和渠道；
2、 落实渠道经营目标，带领团队达成销售业绩指标；
3、 监督、实施所辖区域销售人员的业务管理工作；
4、 负责组织行业市场调研和竞品分析；
5、 负责销售团队建设工作，擅长营销培训和员工教育管理。