1)掌握本小区的楼宇结构、排列、单元户数、业主的情况，建立健全业主档案;做好巡视记录工作，对不合格项提出整改意见和跟踪验证，做好代管房屋及空房的检查工作;
(3)对业主所需的日常维修、投诉及时响应，并进行回访;
(4)按时收取各项费用，及时协调和处理好业主投诉建议和意见。
任职要求
沟通能力与服务意识良好，具有电脑有基础的，有物业客服经验。人才发展:业务培训、绩优调薪、储备培养、内部竞聘等
年龄35-45岁
工作时间:8小时工作制，
薪资待遇:3900+餐补(15元/-个工作日)+入职五险+过节费+高温补贴+工龄补贴等等。