岗位职责：
1、负责区域校园团队的统筹管理工作；
2、负责校园团队的日常校园活动的策划及活动执行方案的制定；
3、负责招募启校园团队、团队日常管理、工作培训及周计划的收集及审核；
4、负责微信公众号、微群的创立和管理，负责微群的日常维护；
5、负责大学考点、商业区，展会地推的统筹工作；
6、负责区域内竞争对手的校园投入的日常监控及招生调研；
7、校园团队的其他日常管理工作；
岗位要求：
1、本科以上学历，1年以上相关工作经验，优秀应届生也可（在校担任过社团职务优先考虑）；
2、具有优秀的文案撰写能力；
3、较强的组织执行能力，思维活跃，富有创新能力；
4、具备良好的团队协作沟通能力，能独立开展工作。
福利待遇：
1、五险一金： 试用期开始购买；
2、额外奖励： 人才推荐奖、年终奖、绩效奖金丰厚（结合公司业绩发展情况而定）；
3、调薪机制： 公司为员工搭建发展平台与晋升空间，每年3月全员根据绩效情况享受不同程度的调薪；
4、工作时间： 做5天休2天，每天上班7.5小时；
5、法定假日：每年享受5天带薪年假（新入职员工）及11天法定节假日休息；
6、团队活动：年度免费体检1次，公司组织免费旅游；
7、员工活动：年会、生日会、羽毛球运动、瑜伽运动、节日活动、部门旅游聚餐等；
8、公司规模：已有员工超过3200人，90%来自海内外知名高校，扁平化管理，管理制度规范；
9、培训机制：线下+线上双结合，多渠道晋升机制，利于员工个人职业发展；
10、孕期员工关怀：怀孕6个月以上的员工，每天可享受1小时的休假时间。