性别：不限

籍贯：不限

学历： 酒店管理、旅游管理或相关专业专科及以上学历优先考虑

婚姻状况：不限

经验要求：2年以上相关工作经验，有1年大型酒店或饭店的工作经验；

知识要求：酒店经营、服务、管理方面的知识

能力要求：初级管理、培训能力、临场应变能力

其它要求：品貌端正，具备良好的沟通、协调能力

运营管理工作

（1）负责整体项目日常工作的安排，全面负责整个项目的业务管理和成本管理工作，对分公司负责人负责并报告工作；

（2）根据公司的整体各项流程制度，制定好本项目的各项工作流程制度，并严格督导各项流程制度的实施；

（3）全面负责日常员工餐、自助餐的日常服务工作，协调各类客户宴请的服务工作，确保各项餐饮服务高质量、有条不紊的完成，达成客户的满意；

“三个安全”管理

（1）负责餐厅及厨房油烟系统清洁卫生和安全消防工作，定期组织检查和考核；

（2）贯彻执行《食品卫生法》和厨房的各项卫生制度，把好食品卫生关，保证厨房环境整洁，食品、餐具、炊具、用具和厨师个人卫生符合要求，杜绝食品中毒事故；

（3）负责定期检查各项安全记录台账，避免各类安全事故出现。

“三个满意度”管理

（1）收集和听取甲方的意见和反映，随时了解就餐餐次业务情况和员工口味变化，适时更换菜单，增加菜点花色品种；

定期完成甲方要求的合同履约情况报告，随时处理相关反馈的问题；

财务及节约管控管理

（1）负责日常的采购数量、质量及安全的管控，做好相关的台账记录，形成成本表定期提交公司财务；

数据分析管理

行政人事工作