岗位职责：
1.负责部门销售合同等文件资料的管理：汇总数据、归类、建档。
2.能对综合问题给予解决方案高效执行，提出优化处理建议；
3.能对负责的项目进行高效的理解，执行，传达和配合推动；
4.协助做好部门内务工作，完成领导布置的其他工作。
5.善于跨部门沟通及与沟通。
职位要求：
1.具有优秀的沟通技巧，善于协调。
2.有较强的责任心，工作积极、塌实不浮躁，有良好的职业操守。
3.熟悉各种办公软件。
4.具有团队协作精神，能承受工作压力。
5.本科（211）以上学历。
6.年龄不超35周岁