①要求：2024/25年毕业生，财经类专业，本科及以上，主要负责：资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财经工作。
②工资：按学历，试用期工资5000元，转正5300-5700元。
③奖金：按所在分公司进、销、存量、新增KCP奖金挂钩，年薪8-12万，优秀员工工作满1年可顶岗财经主管，1.5年可晋升主管，2-3年可晋升经理，4-5年可晋升部长。
④福利：包住（拎包入住），上班餐补，三节福利，团建活动，实物奖励，月假5天，年假5天，优越晋升渠道。