岗位职责：
1、协助采购经理制订战略采购方案、协助决策，达成集团指定的成本运营目标。
2、协助采购经理完成物料询比价工作，并将询价结果汇总至采购经理做决策分析。
3、了解所负责物料市场行情信息和市场货源供应情况，执行比价采购程序，确保采购成本的合理性。
4、供应商管理工作，包括但不限于供应商准入与退出、供应商开发、评估等工作。
5、组织供应商评价和再评价考评管理，建立合格供应商名录和合格供应商更新，并对不合格供应商淘汰，优化供给体系逐渐提高供给环境和供给能力。
6、对所分管的物料成本进行分析，定期或不定期进行询价、比价，制定成本递减计划和目标（包括公司下达的成本递减目标），实现最大化降低成本管理；并将结果汇总给采购经理做决策。
7、定期或不定期参与品质管理相关工作，包括不限于品质问题收集、整理、识别和协调处理等，不断提升内外部客户体验度和满意度，保障订单产品的质量风险和使用计划风险。
8、组织与供应商谈判竞价、结果研判、合同确立、协助物流追踪、合同执行与商务处理，保证订单的有效执行。
9、与供应商建立和维护良好的合作关系，进行价格和供货协议的谈判，以确保公司能够获得最优质的产品和服务。
10、对采购专员和内勤岗位进行业务培训、指导、监督、考核，对采购员和内勤业务的过错追责负有连带责任，以提高团队效率，保障采购业务执行。
11、参加公司内外的重大采购业务活动、参加展会及市场调研、考察，为供给体系拓宽供给渠道和视野，寻找新的商业机会。
1、本科及以上学历，2年以上采购相关工作经验，供应链、物流、采购、商贸、管理等相关专业。
2、熟练使用各类办公软件（PPT、WPORD、EXCEL等），EXCEL和PPT使用娴熟。
3、计算机4级证书、驾驶证C照及以上，具备汽车驾龄2年以上。
4、性格外向善于洞察和沟通，具备良好的组织协调、风险管理、时间管理能力。