岗位职责：

2、根据业务开展需求，协助维护好与大区各猪场乡镇、县市各级领导、各相关部门（畜牧局、动检所、环保局、林业局等）的良好关系，定期拜访相关人员，维护关系；协助场长做好对外公关接待工作，树立公司良好形象。

3、根据业务开展需求，大区新建/改造猪场投产前后，协助准备猪场运行所需的动物卫生防疫、种猪经营、风险评估、猪场改造项目、洗车场项目、隔离点项目需要相关合规手续或者上级领导需要的其他方面的变更手续以及各类证照到期换证及年检办理，确保证照相关管理制度有效落实。

4、根据工作安排，需要时代表公司参加行政经理安排各类政府部门召开的重要会议，并将会议上传达的最新政府政策、法规或者其他重大事项报告给大区总经理，保障重要事项的及时传达。

5、熟悉所属猪场的规模（存栏、出栏、产量等）、定位、模式、粪污处理模式、道路情况、环评情况等等细节，必要时配合进行各级政府部门检查接待和汇报，保障对外工作正常开展。

6、收集记录所属猪场粪水的数据，并根据实际情况，组织粪水的处理工作，避免出现环保隐患或事故。

7、办理每月各项费用结算及报销单据，确保结算和报销手续齐全、数据详实、信息传递及时。

8、办理所属猪场社保相关业务，保障猪场人员社保业务正常运行。

9、协助应急处理所属猪场出现的紧急事项，保障紧急情况处理及时响应。

10、完成上级交办的其它相关工作。

职位要求：
1、大专及以上学历，行政管理相关专业等相关专业；
2、热爱农牧事业，认同神农集团企业文化；
3、熟练使用计算机及相关办公软件，拥有C1驾照及自有车辆；
4、为人正直、诚信，有开拓创新精神；
5、具备较强的学习能力、事业心和责任感，敢于挑战自我；
6、具有较强的时间管理能力、沟通协调能力及执行力；

7、一年以上行政或养殖相关工作经验者优先。