2、负责员工关系管理，公司人员 入职 、 离职 、社会 保险 考勤等
3、协助其他板块工作的完成；组织实施公司的各项培训 负责各部门的协调与关系维护；负责公司的日常行政管理 完成总经理布置的其他工作。

岗位要求：
1、1年以上相关工作经历
2、有过相同岗位工作经验
3、大学专科以上学历