岗位职责：

1、确保大区业务销售目标的完成（业绩、成长、品类、促销、红黄灯和退货率管控、货款的回收等）；
2、确保大区人员供给满足及人员与岗位的匹配（招聘、培训、提升培养等）；
3、确保大区内勤物流及业务人员工作行为符合公司的要求；
4、确保大区仓库正常运营，不产生标准外盈亏；
5、确保大区团队士气建立，有效激励人员发挥最大效益；
6、确保营运总部/分部政策的宣传下达。

任职要求：

1、男女不限，大专及以上学历，市场营销及经济管理相关专业优先；
2、快消食品行业销售规划管理、业务推广、成功有效益客户开发等相关岗位经验5年以上,食品或相关行业市调分析/行销推广、市场销售计划提案/行销专案推广相关岗位实务经验3年以上；
3、原则性强、协调沟通能力强、逻辑分析能力强，信息搜集及信息、数据处理能力强;
4、计算机基础办公软件操作，尤其是Excel，熟练运用调查分析工具和调查分析技术，熟练撰写分析报告
5、有驾驶执照（C照及以上）