为能力付薪，我们不为薪酬设置机械的上限。

岗位内容：

1、开发和维护客户关系，与客户建立紧密合作关系，促进销售额的增长。

2、设计和执行销售策略，确保销售目标得到满足。

3、管理销售团队，带领销售员工完成销售任务。

任职要求：

1、具备5年以上成功的销售经验。适应长期出差。

2、出色的人际交往和沟通技巧，能够与不同类型的人建立关系。

3、具备较强的组织协调能力，能有效带领和管理团队。

4、具有深刻的市场敏感度，善于挖掘市场机会，制定相应销售策略，把握销售商机。