1、完善协会的培训体系，组织专家讲师资源，策划和开发培训课程；
2、完成培训项目相关活动和会议的策划、组织与实施；
3、建立和维护与外部单位的良好合作关系；
4、负责数据要素学科建设、技术创新，制定协会的年度培训计划与组织实施；
5、组织评选、推荐优秀数据要素科技人才和科技成果；
6、完成领导交办的其他事项。

任职资格：

1、本科及以上学历，一年以上相关培训经验；
2、精通培训工作流程，具备较强的培训开发及资源整合能力；
3、具有较强的组织、协调、沟通能力及良好的文字和语言表达能力；
4、性格开朗，拥有良好服务意识、团体意识和团队合作经验；
5、有数据要素领域工作经验者优先；有社团工作经验优先；

6、熟悉《民间非营利组织会计制度》。