一、 我们是这样的公司

伟星股份创立于1988年，是面向全球的中国服饰辅料行业领军企业，是中国钮扣、拉链行业标准的主要起草单位，也是中国钮扣与拉链行业首家上市公司（证券代码：002003）。经过三十多年的发展，公司凭借持续的技术创新和扎实的制造实力，现已成为全球众多知名服装品牌的战略合作伙伴。

公司在国内外拥有10大生产基地及100+全球营销网点，产品远销世界各地。公司注重技术创新，拥有CNAS实验室、博士后科研工作站及服饰辅料研究院等高层次研发平台，持续引领行业技术发展。

二、3倍速人才培养体系

明确的成长路径

· 短期目标（约2年）：晋升至生产班组长，管理10-20人团队，负责生产安排与执行。

· 中期目标（约3年）：晋升至车间主管，管理50-100人团队，统筹车间生产运营、精益改善与团队建设。

· 长期目标（约5年）：晋升至生产厂长，管理200-400人团队，全面负责工厂的生产运营、成本控制、质量保障与队伍建设。

双导师培养模式

· 思想导师（公司高管）：关注你的职业发展规划与心态成长，提供高层视角指导

· 专业导师（资深生产管理者）：一对一指导业务技能，解答疑难，确保实践效果

实践学习体系

· 生产系统轮岗学习：深入产品知识、生产工艺流程、制度与流程规范等

· 关键岗位试炼：班组、车间日常团队管理、订单生产过程管控、精益改善等

三、福利待遇

薪酬保障

· 行业内具有竞争力的薪酬，税前年薪本科10-13万，研究生13-16万

（年终奖金、绩效奖金、大学生下现场补贴1万+、管培生专项激励1-3万）

· 每年有机会获得2次加薪机会，随职位晋升，薪资逐步提高；

· 五险一金、带薪年假、免费宿舍（空调/WIFI/独卫）、员工食堂等，提供全方位保障

政府人才政策支持

· 安家补贴：本科最高1万，硕博3万（分年发放）

· 购房补贴：本科10-15万元，硕士20万元，博士40万元

四、加入我们，将获得：

· 系统化的制造业管理培养体系

· 快速晋升通道

· 跨平台职业发展机会

· 全球化视野和工作体验

我们寻找这样的你

招募岗位：生产运营管培生

学历背景：本科及以上学历，理工科专业、管理类专业优先。

职业志向：愿意接受基层历练；目标清晰，渴望在制造业生产管理领域深耕，立志成为卓越的管理者。

工作地点：浙江台州临海/海外园区（孟加拉、越南）

职位描述：

1、培养期内在生产系统相关模块轮岗学习，侧重产品知识、生产工艺流程、制度与流程规范、计划制定与分解规则等综合方面；

2、培养期后在关键岗位试炼，主要负责但不限于车间、班组日常生产安排，员工的队伍建设，订单生产过程管控等。

3、根据生产订单情况，合理安排本组的日常生产工作；

4、负责全组6S现场管理，指导并监督质量、环境和职业健康安全等工作的有序开展；

5、负责本组员工的队伍建设，做好订单生产过程管控。

岗位要求

1、本科及以上学历，机械、电气、计算机、轻化、染织等工科类专业优先；

2、有一定组织协调与管理能力，愿意接受基层历炼，对生产与作业管理感兴趣；

3、有一定专业相关工作经验或有制造业生产管理相关工作经验者优先。