请注意：因业务发展需要，该岗位仅限招募华为系
流体输送领域全球龙头企业、工业制造业，全球140+国家合作，员工15000人，总部山东，可外派。
各业务条线急需华为系高管及HRBP（国内+海外）：
1、销售管理：华为运营商 BG / 企业 BG（5 年以上经验 + 团队管理经历），17级以上，有铁三角项目经验者；
2、组织负责人：18 级以上管理岗，总裁/高级总裁级别；
3、人力岗位：华为人力体系 5 年以上经验者。
岗位职责:
1、负责国内所负责市场销售策略及计划的制定并执行，确保销售目标的达成:
2、负责销售团队的日常管理和监督，提升团队整体业绩;
3、组织并参与销售会议，推动销售流程优化，提高销售效率;
4、定期进行市场调研，分析竟争对手动态，为销售决策提供数据支持;
5、管理客户关系，维护长期合作关系，提升客户满意度。
岗位要求:
1、具有8年以上华为销售经验，熟恋销售实战、战略战术；
2、具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励团队成员；
3、拥有丰富的销售实战经验，能够独立制定并实施销售方案；
4、良好的沟通协调能力和谈判技巧，能有效处理复杂业务问题；
5、具备较强的数据分析能力和市场洞察力，能够基于数据做出决策；
6、有大型企业或集团工作经验者优先考虑。