岗位职责：

1.负责协助店长处理门店管理；

2.优化门店管理制度及流程；

3.关注店内员工工作状态并及时跟进改善；

4.协助店长进行店内应急事件处理；

5.完成上级领导交代的其他任务。

任职要求：

1.大专及以上学历，医、药、护理等相关专业优先；

2.有特药药房管理工作经验者优先；

3.有较强的管理能力及管理意愿，有担当，有责任心；

4.具有良好的职业道德。