要求你
1、35周岁以下，大专学历以上
2、能接受江苏区域内调动
3、有快消品团队管理、经销商管理经验（有农夫、统一、可乐等工作经验优先）
工作职责：
一、KPI达成
1、营业所日常业绩目标的健康达成
2、ATP&TP费用在年度预算目标内的精准运用；
3、落实专案的执行
4、执行通路精耕政策
5、重点品项的分布与生动化布建，排面占优,打击竞品，提升市占
二、管理
1、主持晨/夕/月会，并完成月会报告
2、客户拜访与客户维护
3、实时掌握辖区竞品动向，因应市场变化，调整行销策略,应对竞争
4、依辖区内竞品动向及市场变化，调整行销策略,采取行动积极应对
5、确保业务团队落实拜访,提高成交率,提升铺货率
工作时间：
每日8:30-17:30，单休
正式入职后，康师傅饮品事业江苏行销公司能提供
1.各类保险：住房公积金+社会保险
2.带薪年假：带薪年假5-15天（依工龄增长）
3.完善的培训体系和就业平台：新人培训、专业技能培训、管理能力提升训练等
4.各类福利齐全：饮品畅饮、季度团建、年度旅游、节假日福利、各类福利礼金等
5.完善健全的职业晋升渠道：行业内公司人员培育费用投入前五，主管内部培养，晋升渠道完整的职业技能培育、培训体系、多元化的职涯规划晋升发展路径、大型IP活动、明星代言人见面会等策划经验、玩转各类营销…