工作职责:
1、接手新签约客户,与客户建立并维护良好的商业关系;
2、通过定期的沟通及数据复盘,洞察并解决客户面临的问题,确保客户如期续约;
3、综合运用多种形式,向客户传递领英人才解决方案的价值,并与客户成功团队协作确保客户良好使用领英人才解决方案产品,满足客户在领英投入的经济预期和实现对领英的价值认可;
4、通过识别扩展销售和交叉销售的机会,稳定持续完成或超额完成业绩指标;
5、制定和执行年度销售计划和客户计划,并完成可靠的销售预测。
任职要求:
1、本科或以上学历;
2 、2年以上面向企业客户(to B)的销售经验;
3)、英语可作为工作语言;
4、有ToB SaaS销售经验、猎头、人力资源行业经验、出海相关服务经验者优先。