岗位职责:
核心职责：
依据事业部及区域市场整体发展策略，整合各方资源，与客户建立双赢合作关系，提升重点客户及团队业务水平，完成业绩指标、利润指标，扩大市场份额。
工作职责：
1、按照公司战略和事业部策略方向，制定所辖大区营销方案，完成业绩及利润指标。
2、扩大市场份额，并完成铺货率、多规格产品发展、市场品质等管理目标。
3、完成大区年度架构规划和费用预算，并对费用使用进行监督和管理，确保公司利益最大化。
4、建立和不断优化客户体系，指导、监督客户管理合规，保持客户合作关系健康、有序。
5、组建、培养、稳定高绩效销售团队，做好人才梯队建设，依据公司政策制定后备培养/团队成长计划，培养合格的后备人才。
6、借助各种资源及时掌握行业和竞争对手动态信息，并能快速制定有效应对措施，通过对行业趋势、经济发展趋势、客户群体的密切关注、研究，洞悉本品销售机会，制定创新性策略方案实现销量增长，占据竞争优势。
7、身体力行践行和传承公司文化与核心价值观。
任职要求:
快消品企业或行业领先品牌8年以上销售工作经验，具有3年以上管理省级市场、50人以上团队管理经验。