岗位职责：

a)负责公司年度、季度、月度经营计划的分解落实和执行监控、评估；

b)负责公司各项目开发节点控制里程碑计划和专项计划；

c)负责对各级计划执行的跟踪督办分析，并适时发布预警；

d)负责公司级周报编制及信息通报；

e)负责相关制度、流程及管理体系文件编制，并对执行情况进行监督；

f)负责对接集团、区域专项工作；

g)协助完成各种报告的编写。

任职要求：

a)本科及以上学历；

b)3年以上相关工作经验；

c)良好的逻辑思维能力、执行能力、分析判断能力及沟通能力；

d)工作积极主动、善于思考、抗压能力强。