1、负责生产部员工招聘需求提报及人员到岗、稳岗等工作对接、跟进、汇报；

2、维护良好的员工关系，及时解决劳动纠纷、沟通不畅等问题，降低离职率；

3、负责车间操作工人月度工资核算工作；

4、负责委托灭菌订单管理：订单接收、内部共享、交期确认答复、出货跟进协调、对账收款等事项。

5、配合中方管理人员对现场员工进行管理沟通。

招聘要求：

1、本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；

2、掌握目标地区语言越南语，能无障碍对接本地员工；

3、抗压能力强，适应海外常驻工作。