1.日常行政事务（办公用品采购、会议室安排等）；
2.公司各类资质及证件的维护；
3.处理部门报销、统计公司各部门考勤；
4.公司各类资产的管理；
5.办理员工入职手续（劳动合同签订、档案建立等）及离职流程‌；
6.管理员工档案，维护钉钉人事系统数据；
7.核算工资、社保公积金缴纳及福利发放‌；
8.外事外联及政府项目相关工作。

岗位要求：

1.年龄35岁以内；
2.大专及以上学历；
3.会使用办公软件；
4.1-3年相关岗位经验；
5.有C1驾驶证并有驾车经验。