职位名称： 证券法务部-全球法务高级经理
职位层级： 集团高级管理层关键支持岗位
汇报对象： 董事会秘书
战略定位： 本职位是集团全球化运营的法律保障核心，也是集团资本化战略的关键参与者，任职者需具备全球化法律风险管理能力，是连接业务经营、合规管理与资本运作的战略桥梁。
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二、核心职责体系
第一部分：全球法律事务管理（80%）
1. 跨境合规架构建设
• 建立覆盖中国、欧盟（德国、瑞士）、日本、香港、美国的多层级合规体系
• 配合质量本部完成功能性成分在不同司法管辖区的产品注册、认证及标签合规工作
• 配合质量本部制定符合FDA、EFSA、PMDA、NMPA等监管机构要求的合规策略
2. 跨国交易与合同管理
• 审核跨境原料采购、技术服务、分销代理等商业协议
• 设计适应不同法域的合同模板及风险控制条款
• 支持境外子公司日常运营的法律事务
3. 知识产权全球布局
• 管理功能性成分相关专利、商标的国际化保护策略
• 处理跨境知识产权许可、合作研发协议
• 防范国际市场的知识产权侵权风险
第二部分：资本市场与IPO专项（20%）
1. IPO前期筹备
• 协助董事会秘书进行集团重组、股权架构优化及历史问题清理
• 协助选择上市地（中国/香港/美国/其他），评估各资本市场法律要求
• 协调中介机构（券商、律师、会计师）开展尽职调查
2. 上市过程管理
• 处理监管机构问询及反馈中的法律问题
• 确保上市过程中的公司治理合规性
3. 上市后合规持续
• 建立上市公司合规管理体系
• 支持再融资、并购重组等资本市场运作
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三、任职资格
1、硬性条件
• 教育与资质
o 法学硕士及以上学历，通过中国法律职业资格考试
o 具备中国、美国或香港律师执业资格者加分
• 经验要求
o 5年以上法律工作经验，其中至少包含：3年跨国公司全球法务管理经验
o 有保健品、医药或食品行业法律工作经验者有限
2、专业能力维度
• 法律专业能力
o 精通多法域商法体系，特别是公司法、证券法
o 具备中英文双语起草法律文件及谈判能力
• 资本市场知识
o 对IPO全流程及各阶段法律要点有一定认知
o 熟悉不同资本市场对生物科技、健康产业公司的监管偏好
• 商业洞察能力
o 能够将法律合规要求转化为商业可行性方案
3、软性素质要求
• 战略思维：能够从全球视角审视公司全球化运营
• 沟通协调：能有效对接业务部门、中介机构及监管机构
• 抗压能力：适应全球法务管理的多线程工作节奏
• 保密意识：严格保守上市过程中的行业及商业敏感信息
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四、职业发展路径：
• 专业路径：全球法务总监→首席法务官
• 跨界路径：转任战略投资、业务管理岗位