岗位内容：
1. 负责合同起草、审批、签署及履行管理工作，实施合同规范化管理，提高合同管理水平；
2. 协调相关部门处理合同问题，解决纠纷，保障公司利益；
3. 代表公司到法院、仲裁院、调解院等机构出庭答辩，维护公司利益；
4. 培训和提升涉及经济合同签订部门的人员的合同内容合规水平，避免不合法、不合理内容给公司造成损失。

任职要求：
1. 具备合同管理相关专业背景，熟悉合同管理法规及流程；
2. 熟练使用Office办公软件；
3. 具备良好的沟通协调能力及团队合作精神；