二、任职要求 (精准画像，突出关键能力)：

1、行业经验： 8年以上汽车行业经验，其中至少5年以上中高端品牌（豪华/进口/合资高端或头部新能源品牌）4S店总经理/副总经理或同等核心管理岗位的实战经验。 有0-1筹建新店经验者优先考虑！

2、业绩证明： 过往管理期间，有带领团队持续达成或超越销量、利润等核心业务指标的辉煌战绩！ 具备优秀的商业敏感度和经营分析能力。

3、领导魅力： 卓越的领导力、感召力和团队建设能力，能够凝聚人心，激发团队潜能，打造高绩效文化。具备强烈的责任心和担当精神。

4、市场洞察： 对新能源汽车市场，尤其是高端个性化/越野细分市场有深刻理解和独到见解。熟悉临汾或山西区域市场者优先。

5、经营能力： 精通4S店全业务链运营管理（销售、售后、市场、客户关系、财务、人力资源等），具备出色的战略规划、决策判断、风险控制和资源整合能力。

6、沟通协调： 具备高超的内外部沟通协调能力和商务谈判技巧，能有效处理与厂家、集团、政府、媒体及大客户的关系。

7、学历要求： 专科及以上学历，市场营销、企业管理、汽车工程等相关专业优先。

8、核心特质： 创业心态、开拓精神、结果导向、抗压能力强、拥抱变化、对新能源和汽车行业充满热情！