岗位职责：
1、根据公司业务规划，在海外作为沟通和解决问题的主要联系人，建立、维护与当地供应商的关系；
2、负责海外渠道的开拓，通过展会、行业会议等渠道推广公司品牌，收集竞品动态与市场趋势，编制调研报告，为公司海外布局提供合理化建议；
3、开发、筛选、引进海外代理，并与公司现有的资源相结合，建立和管理的供应商数据库，优化作业流程，提升效率，提出成本控制方案并实施，达成公司成本的指标；
4、负责开发海外代理的指定货，监督海外代理的指定货货量，确保公司的盈利；
5、负责制定部门工作计划、分析总结部门工作状况与下一步工作目标,制定不同业务阶段的工作计划书和完成情况的追踪，定期收集分析运营工作现状的信息，为公司决策提供建议和信息支持；
6、团队协作与管理：
（1）与国内供应商团队及时沟通汇报，合作处理异常问题，降低服务风险，提升满意度；
（2）与业务管理团队和运营团队密切合作，负责协调各种内部、外部资源，了解并解决客户需求，将其转化为供应商管理策略；
（3）严格遵守和实施公司廉政制度、保密制度；
7、完成上级交代的其他事务。
任职资格：
1. 专科及以上学历，海运、物流等相关专业；
2. 至少5年以上物流国际物流行业运输管理、运力采购、供应商管理等岗位工作经历，其中海外运力采购&供应商管理不少于3年；
3. 具备较强的团队管理能力，供应商管理能力，协调沟通能力，逻辑分析能力，抗压能力强，具备突发事件处理的能力；
4. 具备较强的成本分析能力，最大限度的控制成本；
5. 工作细致、严谨，有良好的职业道德与人品操守，具有很强的责任心和进取心；性格开朗，擅于与船公司或同行沟通交流。
6.能适应不定期出差；
薪资福利：
1. 周末双休；
2. 六险一金，实缴社保公积金；
3. 节假日福利金；
4. 带薪年假；
5. 年终奖；
6. 季度绩效奖金。