【岗位职责】
1、负责制定公司招投标制度，建立招投标工作流程；
2、负责招标代理单位、造价咨询单位、施工单位、技术服务单位的入围 比选方案拟定及委托；
3、负责招投标管理全流程组织实施工作。


【任职资格】
1、30岁以下，统招本科及以上学历，管理类、经济类、工程管理、招投标类相关专业；
2、三年以上上市公司或大中型企业同等管理岗位工作经验；熟悉企业招投标流程、造价及招投标文件的编制；具有较强的组织、沟通、协调能力；
3、具有较强的组织、沟通、协调能力；
4、重大项目招投标全流程管理案例；相关业绩证明资料。