岗位职责:
1. 协助开展公司行政文秘、后勤管理等综合类工作；
2. 制定和优化行政相关的制度和工作流程；
3. 协助领导部门进行日常工作，包括人力资产管理、行政采购、日常行政事务管理等；
4. 监督部门办公室日常工作的落实；
5. 参与会议组织及文件起草，负责公司宣传、接待及部分外联事务。
任职要求：
1. 具备优秀的项目管理和统筹能力，能独立领导相关工作的横向部门协调、纵向深度挖掘。