岗位职责：
1、统筹医院的全面管理工作，贯彻执行相关政策、法律法规和行业规范，依法经营。
2、根据集团战略，组织制定医院年度经营目标和计划，并带领团队达成目标。
3、负责医院精细化管理，发挥人、财、技、物的效能，符合成本效益分析。
4、定期分析医院综合指标完成情况，做好成本核算与经营分析，合理制定各科室的经营指标。
5、院长作为医院安全生产的第一责任人，负责医院的医疗安全，对医院的医疗、护理、医技、院感、人事、财务、安全、总务等工作实行综合管理。
6、落实安全生产责任和消防安全管理制度，加强“六小”有限空间安全管理，杜绝安全隐患。
7、率领职能部门解决工作中发现的问题。
8、加强医德医风建设，牢记全心全意为患者服务的宗旨，树立医务人员良好的职业素养。
9、加强关键岗位人才梯队建设，提高领导干部的业务能力和管理水平，为员工规划职业发展空间和晋升通道。
10、接受集团医政部的指导，加强医院各委员会建设，不断提高医疗服务质量。
11、完成集团领导交付的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；