岗位职责：
1. 制定和执行商业的发展战略和计划，监督和评估营销、销售、运营和等部门的运营情况；
2. 研究市场趋势和竞争对手，并做相关数据分析和客户会员分析以指导公司招商的定位和调整规划；
3. 协调公司内部资源，提高整体运营效率和贡献。
4. 结合项目经营管理情况和市场品牌资源推进执行短期和长期的品牌调整战略
岗位要求：
1.具备行业分析和竞争对手分析的能力。
2.战略规划能力:能够制定和实施商业策略，支持公司业务发展。
3.具备商业模型构建和财务分析能力。
4.报告撰写能力:能够撰写高质量的商业分析报告和策略建议书。具备良好的PPT制作和 presentation 技能，会熟练使用CAD。
5.跨项目协调管理能力:能够同时管理多个项目，确保按时高质量完成。具备跨部门协作和沟通能力。
任职要求：
大专及以上学历，市场营销，商业管理相关专业优先
年龄：18-40岁
有1-3年相关行业从业经验，具有商业地产研策相关工作履历